2024年1月2日,新年工作日第一天,宝兴县林业局召开干部职工大会,要求全体干部职工在新的一年勇于担当、主动作为,全局上下齐心协力、全力以赴,在2023年取得较好成绩的基础上,争取2024年林业工作迈上新台阶。会议总结了2023年工作亮点,安排部署2024年工作。
高标准推进,高质量落实,2023年多项工作取得新突破。
一是立足全县富集的林草资源优势,创新“134”工作思路,先行先试推动“森林粮库”建设,宝兴县被授予“中国森林粮库名县”称号。二是紧紧围绕“大美雅安·多彩宝兴”主题,精心筹备,成功举办2023四川红叶生态旅游节暨雅安·夹金山第十二届红叶节。获得“2023年度‘生态旅游节会碳中和’示范单位”称号。三是深入推进“生态银行”“12354”模式,受到分管副省长肯定。四是探索“碳汇+”,被省人民政府纳入激励事项,宝兴县获得“四川省林草碳汇工作试点”认定。五是“3+4+4”举措建设“出色出彩大熊猫国家公园第一县”,先后接受国家林草局等各级领导实地评估调研,受到高度肯定。六是林长制创新开展。设置7个乡镇林业工作站,创新推动“林长+园长+警长”机制,打通了森林资源保护“最后一公里”。七是与中国林科院、中国林学会等合作,发布实施了全国首个《生态产品分类指引团体标准》。
抓重点、抓关键,开好局、起好步。
一是建设“1个工作站”。力争与大熊猫国家保护研究中心合作,建设夹金山野外科学观测研究站。二是推出“1个标准”。配合大熊猫国家公园四川省管理局、以宝兴为标底推出大熊猫国家公园碳普惠标准,探索区域碳交易试点。三是
抓创新、谋发展,助推林业和大熊猫国家建设工作迈上新台阶。
一是建立“1个核算体系”。建立GEP(生态系统生产总值)核算运用体系,试点探索“GEP+GDP”双考核。二是深化“1个模式”。深化生态银行“12354”模式,流转林地5000亩。三是开展“1个试点”。按照《大熊猫国家公园特许经营管理办法(试行)》探索特许经营试点,
会上,全体干部职工纷纷表态,在新的一年,坚定以习近平